May 26, 2023
"MOH è sull'orlo del collasso": dentista governativo, Penang
“Il MOH è sull’orlo del collasso. Stiamo crollando dentro. E penso che lo sappiano, ma non gli importa", dice un dentista permanente che lavora in una clinica pergigiana di Penang, aggiungendo che nulla
“Il MOH è sull’orlo del collasso. Stiamo crollando dentro. E penso che lo sappiano, ma a loro non importa", dice un dentista permanente che lavora in una clinica pergigiana di Penang, aggiungendo che nulla si è mosso nonostante il DG Hisham sia in carica da un decennio.
KUALA LUMPUR, 31 gennaio – Un dentista governativo di una clinica odontoiatrica pubblica di Penang si è lamentato delle retrocessioni dei dentisti che recentemente hanno ricevuto posizioni permanenti nel servizio.
L'odontoiatra, che è a tempo indeterminato, ha rivelato che, sebbene i loro stipendi rimangano gli stessi di quando erano precedentemente sotto contratto, gli incrementi annuali sono interessati.
Oltre ai salari più bassi, l’odontoiatra che lavora presso il Ministero della Salute (MOH) ha sollevato anche problemi relativi ai tirocini, al superlavoro e ai programmi gravosi a causa della carenza di personale.
L'odontoiatra di una clinica di Pergigian era tra i 1.652 operatori sanitari governativi a livello nazionale, prevalentemente del MOH, che all'inizio di questo mese hanno partecipato a un sondaggio CodeBlue sulle frustrazioni sul posto di lavoro.
Nel sondaggio di CodeBlue, il 95% ritiene che il sistema sanitario pubblico della Malesia sia attualmente in crisi, il 98% è arrabbiato per la situazione, il 73% sta pensando di lasciare il proprio lavoro e il 52% è disposto a scioperare se uno lo desidera. organizzato.
Per quanto riguarda le questioni relative al posto di lavoro, l’83% ritiene che il governo non sia serio nell’affrontare i problemi del sistema sanitario pubblico, l’80% afferma di essere sottopagato, il 78% si lamenta di superlavoro, il 74% soffre di burnout e il 61% per cento si sente insicuro riguardo al proprio avanzamento di carriera. Un quarto denuncia bullismo sul posto di lavoro, mentre il 2% denuncia molestie sessuali sul posto di lavoro.
Di seguito è riportata la storia del dentista governativo con le sue stesse parole. Poiché ai dipendenti pubblici è vietato parlare in pubblico, CodeBlue garantisce loro l'anonimato. La trascrizione dell'intervista di CodeBlue con l'ufficiale dentale è stata modificata leggermente per maggiore chiarezza.
Retrocessione di grado, incremento salariale inferiore per i dentisti che passano dal contratto al contratto a tempo indeterminato
Innanzitutto per il modo in cui siamo stati selezionati. Penso che tu sia consapevole che non esiste una definizione chiara di quali siano stati i criteri di selezione: se sai quanto abbiamo ottenuto. Quindi, sento che quella parte è ingiusta. Anche se ho ottenuto la permanenza, sento che non era chiaro. Questo è il numero uno.
Numero due, se ricordi hanno menzionato che stavano creando nuovi posti vacanti. Non è che continui il tuo voto. Ricominci da zero. Ad esempio, per l'odontoiatria, il voto parallelo per l'odontoiatria sarà UG41.
Quindi diciamo, se hai il contratto e hai 44 anni, torni a 41. Recentemente ho chiesto informazioni al pegawai tadbir, l'amministrazione, e mi hanno detto che dovresti passare di nuovo due anni per diventare 44.
Per essere onesti, sì, stanno creando nuovi posti vacanti, ma non vedo la logica nel retrocedere il grado a 44. Forse se riesci a mantenere la persona a 41 anni e poi dargli sei mesi o un anno per tornare indietro al posto impostato, allora va bene.
In termini di stipendio, lo abbiamo mantenuto. Ma l'incremento di grado per lo stipendio ha valori di incremento diversi. Quindi, perdiamo in termini di voto per gli incrementi salariali.
Ad esempio, se ho 41 anni e il mio incremento annuale sarà di circa RM200 plus, e quando avrò 44 anni, sarà come un altro RM300 plus in più. Sto davvero perdendo RM100. Dato che ora ho 41 anni, riceverò un incremento di RM200 invece di RM300.
È una cifra significativa, ma il carico di lavoro è lo stesso, più o meno.
I posizionamenti per i dentisti escludono KL, Selangor, Negeri Sembilan
Persone che seguono questo programma medico, capisco che siete tutti fatti per rimanere nella vostra posizione attuale, giusto? Luogo di lavoro attuale, giusto? Per quanto riguarda l'odontoiatria, vanno in posti diversi e nella mia email precedente ho menzionato che KL, Selangor e Negeri Sembilan non erano stati offerti.
Quindi per le cure mediche rimani dove sei, ma per le cure dentistiche i posti che ti sono stati assegnati escludevano KL, Selangor e Negeri Sembilan. Se stanno cercando di dire che è un modo giusto di selezione, penso che non sia giusto perché non hanno incluso KL, Selangor e Negeri Sembilan.